工作地点：非洲国家 (需常驻，并覆盖区域内市场)
岗位职责：
1. 市场开拓与销售目标达成：负责指定非洲区域市场的移动充电产品及解决方案的销售工作，制定并执行销售策略，完成公司下达的销售目标及回款任务。
2. 客户开发与管理：深入开发及维护区域内关键客户（如能源服务商、矿业企业、基建项目、大型活动主办方等），建立并维护长期稳定的客户关系。
3. 技术营销与方案支持：深刻理解移动充电产品的核心技术（高压电系统、电池系统），能向客户清晰阐述产品优势、技术原理及应用场景，提供专业的技术方案支持，参与技术交流与谈判。
4. 项目运作与管理：主导或参与区域内销售项目的全流程运作，包括需求挖掘、方案制定、报价议价、合同谈判与签订、项目执行跟进及回款。
5. 市场信息收集与分析：深入一线，收集非洲区域市场动态、竞争对手信息、行业政策法规及客户需求变化，为公司产品策略和营销决策提供依据。
6. 投标与商务支持：负责或协助完成项目投标文件的准备、商务条款谈判，协调内部资源确保项目顺利落地。
7. 跨部门协作：与产品、技术、项目交付团队紧密协作，确保客户需求有效传递，解决方案切实可行，项目顺利实施。
任职要求 ：
1. 教育背景：市场营销、国际贸易、电气工程、自动化、新能源或相关专业本科及以上学历。
2. 核心经验：
①具备扎实的高压电、电池系统（尤其是锂电）知识基础，拥有移动充电设备、储能系统或相关新能源产品项目的实际销售或技术背景经验，能理解产品技术细节，与客户及内部技术团队进行有效对话。
②有非洲市场销售经验者优先；有电力、能源、工程机械或相关行业背景者优先。
3. 语言能力：
流利的英语听说读写能力，可作为工作语言进行商务谈判、技术交流、合同审阅及日常沟通（需提供相关证明或通过面试评估），掌握法语或非洲当地语言者优先。
4. 工作地点与出差：必须能够接受长期在非洲国家工作（常驻），并适应非洲区域内高频次的出差需求。
5. 年龄要求：原则上25-35周岁，对拥有丰富非洲市场经验、成功销售移动充电/储能项目或技术背景极为深厚的优秀人才，年龄要求可适当放宽。